Nasıl Yapıyoruz?

İstanbul Business School’da yeni nesil öğrenim prensipleri kullanılarak katılımcıların öğrendikleri yeni bilgileri beceriye dönüştürüp kalıcı kalmasını destekleyecek araçlar ve yöntemler / modeller kullanılmaktadır.

Action Learning grupları kurularak gruptan öğrenme modeli ile etkileşimin ve paylaşımların artması, öğrenme maksimizasyonunu desteklemektedir.

Eğitimlerde Kullanılan Öğrenim Araçları ve Materyalleri

•İnteraktif Fasilitasyon 

•PP sunum

•Gerçek iş dünyası vakaları

•Konuk Konuşmacılar ve Deneyim Transferi

•Grup Çalışmaları

•Simülasyonlar ve Oyunlar

•Sınıf içi uygulama çalışamaları, role playingler

•Videolar

•Kitaplar ve Makaleler

Öğrenim Değerlendirme Metodları

•Sınıf içi kısa değerlendirmeler

•Bireysel ve Takım Ödevler